Conseiller Comptable - CONLIE

AS CEFIGA, est une AGC (Association de Gestion et de Comptabilité), membre de l'Ordre des Experts Comptables et du réseau AS Accompagnement Stratégie, réseau de 50 AGC en France.


AS CEFIGA, spécialiste du monde Agricole, accompagne et conseille ses adhérents en comptabilité, fiscalité, gestion, social, environnement et patrimoine.


Interlocuteur de proximité avec ses 10 agences et ses 130 collaborateurs, AS CEFIGA renforce son équipe de conseillers comptable pour répondre à la demande de ses adhérents et recrute: 


1 CONSEILLER COMPTABLE

CONLIE - 72

 

Au sein de l'équipe vous êtes en charge d'un portefeuille et du conseil d'une trentaine de dossiers du secteur agricole.

Vous assurez pour leur compte les travaux comptables en autonomie :

 

  • Écritures de fin d'exercice,
  • Balances, inventaires,
  • Réalisation des bilans, déclarations fiscales et sociales,
  • Résultat économique,
  • Optimisation fiscale et sociale sur le portefeuille de dossiers,

 

Profil : 

Formation supérieure en comptabilité gestion type DCG ou BTS avec 3 ans minimum d'expérience.

Vous bénéficiez d'un parcours d'intégration et de formation, puis d'un accompagnement managérial au sein de l'agence.

 

Votre sens des relations humaines et votre aptitude à travailler en équipe vous permettront de progresser rapidement au sein d'une structure vous offrant des perspectives d'évolution.

 

Poste à pourvoir en CDI.

Travail à temps plein ou à temps partiel (au choix) avec RTT

Salaire à définir en fonction de l'expérience, 13ème mois et intéressement

 

Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) et prétentions à Céline NORMAND 

@ recrutement@plus.agri72.com ou à AS CEFIGA, 9 rue Jean Grémillon 72013 LE MANS Cedex 2, celle ci sera traitée en toute confidentialité.

 

Pour nos salariés AS CEFIGA c’est quoi?

 

  • C’est la richesse humaine qui nous anime au quotidien. Les liens étroits et fidèles construits au fil du temps avec nos adhérents sont forts et mettent du sens au travail accompli.
  • Nous cultivons naturellement un équilibre entre la vie pro et perso, 40% de nos salariés travaillent à temps partiel par choix.
  • Un cadre de travail agréable sans pression accrue et répétée, des objectifs annuels et des évolutions de parcours.
  • Une politique de formation développée et le partage grâce à la force du réseau.